Keşke eşimin çalışan bir anne olmaktan bahsetmesini istiyorum, söylemem gerekmeden

Ben bir içe dönüküm. Onları paylaşmaktansa duygularımı yazmayı tercih ederim. Kocam da yeleğe yakın oynuyor, bu yüzden biz bu şekilde iyi bir eşleşiyoruz. Ancak annelik yalnız olabilir ve bölümümdeki çocuklu birkaç kişiden biri olan benim gibi çalışan bir ebeveyn için özellikle yalnız. Ortağımın çalışmakta olan bir anne olduğumu bilmesini istediğim şeyler var, aslında söylemem gerekmeden. Duygularımı ifade etmek benim için çok çaba harcıyor, ama kocam telepatik değil, bu yüzden onu rahat hissetmek için sık sık beni rahatsız eden şeyi açıklamak zorunda kalıyorum. Sıra dışı değil, benim gibi sessiz bir insan için çok yorucu.

Sık ve net iletişimin sağlıklı bir ilişki için anahtar olduğunu biliyorum, ancak ortaklarımızın ihtiyaçlarımıza daha fazla uyum sağladığını ve hiç bir zaman yardım veya destek istemek zorunda kalmayacağını bir anlığına hayal edelim. Bazen kocamın zihnimi okuyabilmesini diliyorum, çünkü şüphesiz beni rahatsız eden şeyi açık bir şekilde tarif etmek zorunda kalmanın duygusal zorluklarından kurtarıyor. Ve çalışan bir anne olmakla ilgili mesele, bazen sorunumun ne olduğunu açıklayacak doğru kelimeler bile yok. Bazen kafam karıştı veya kızgınım ya da tamamen boş hissettiğimi biliyorum, nedenini açık bir şekilde çözemiyorum. Aslında, çalışan bir anne olarak sık sık beni bıkmış gibi hissettiren sebeplerin bir kargaşası. Kanepeye düşmüşsem, muhtemelen kocamın “Sorun nedir?” Sorusuyla eğlendirmek istemiyorum.

Çocuk sahibi olmak ve bir kariyere sahip olmak tüm kaosla birlikte, ortağımla ne uğraştığımı bildiğim için, bunu söylemek zorunda kalmadan sevinirim. Çalışan bir anne hayal edebildiği (ve yazabildiği için) telepatik olarak onunla iletişim kurabilmeyi istediğim bazı şeyler:

Anneliğimin Yaprakları Kariyerimdeki Yörüngeyi Etkilemesinden Endişeleniyorum

GIPHY

Burada yapmam gereken ayrım, çocuk sahibi olma kararından ziyade, işyeri dışında kalma konusunda endişelenmemdir. Ebeveyn olmanın kariyerimi olumsuz yönde etkilediği bir an için endişelenmiyorum. Bir şey olursa, anne olduğumda işimde daha iyi oldum. Düşük öncelikli dramada enerji harcamamak için daha verimli, daha becerikli ve daha dikkatli biriyim.

Ama bu beni endişelendiren ofis dışı zaman. 12 haftalık (ücretsiz) aile iznine hak kazanan herhangi bir çalışan baba tanımıyorum. Kocam 2 haftadan kısa bir süre içinde işe geri döndü ve iki kere de ailemize yeni bir bebek getirdik. Ancak çoğu annenin doğumdan fiziksel olarak iyileşmesi için en az altı haftaya ihtiyacı vardır (tipik olarak kesiti varsa daha fazla) ve bu noktada, kaçımız yeni doğanlarımızı işimize dönmeye terk etmek için zihinsel olarak hazır hissettiğimizi düşünüyoruz? 12 hafta boyunca elimde bir miktar para vardı, fakat alabileceğimin parasını alabilseydim daha fazlasını alacaktım (çünkü, yine de ödenmedi). Maddi bir mücadele olsa bile, çalışma kültürümüz ebeveynlerin yeni bebekleriyle birkaç aydan daha fazla zaman harcaması fikrini benimserse, bunu alma konusunda daha iyi hissederdim. Tam bir bebek ilginçleşmeye başladığında, işe geri dönme zamanı.

Bazen Varsayılan Ebeveyn Olmak için Kızgınım

Çocuklarım için birincil temas benim. Hasta olduklarında, ilk önce okul beni arar. Kelimenin tam anlamıyla bütün gün telefonumla iletişimde kalmamı sağlıyorum, böylece acil aramaları kaçırmam. Bir zamanlar evden iki defa uzaktaki bir iş gezisindeydim ve oğlum kafasını çarptığında kreş beni aradı. İki insanın her zaman çağrı yapmasının bir anlamı olmadığını biliyorum, ama sırayla çocukları gezmeye devam ederken yaptığımız gibi, sırayla ana baba olmak için yapmamızın kolay bir yolu olsaydı otobüs durağı. Ancak okullar için bu programı sürdürmek çok karmaşık. “Tamam, yani pazartesi ve perşembe günleri babanızı ararız, ama diğer günler annenizi ararız…”

Bazı şeyler hakkında A Tipi olmasaydım da yardımcı olurdu. Belki bunun üzerinde çalışabilirsem, kocam ve ben, gündüz ebeveynlik sorumlulukları gibi, işteyken daha eşit dağılmış gibi hissettiren bir plan yapabiliriz.

Pompalama Sucks

GIPHY

Erkeklerin pompalamanın ne kadar yenilmez olduğunu fark etmelerinden emin değilim, toplantılar ve acil görevler arasında oturumlarınızı sıkarken iş yerinde çalışın. Eminim kocam pompamı dolaştırmaktan ve kullanmak ve temizlemekle uğraşmaktan heyecanlanmadığımı anlamıştı. Bununla birlikte, benim sızlanmamdan istenmeden onaylandığını duymak güzel olurdu.

Bazen kendimi korkunç bir anne gibi hissediyorum…

Bebeğimizi izlemek için bir bakıcı öderken ofiste olduğum düşüncesi, kendimi o katı terimlerle tam olarak düşünmeme izin verirsem ruh kırıcı bir şekilde yanlıştı. Aktif olarak bebeğimden uzak durmak istemedim, ama bu ortağımla açıkça konuştuğum bir şey değil. Elbette doğum izninden sonra işe dönecektim; sadece bir finans meselesi değildi, aynı zamanda kariyerimi geliştirmeye devam etmek istedim. Sadece bencilce bir neden gibi hissettim ve seçimimin ve çalışmamın gerekliliğinin ailemiz için en iyi karar olduğuna dair daha fazla güvence kullanabilirdim.

… Veya Korkunç Bir Çalışan

GIPHY

Eşime, çalışan annelik stresleri hakkında bolca havalandırma yaptım: iki kat daha fazla çekilmek, düşüncelerimi ve hislerimi bölümlendirmeye çalışmak; bebeğin yatmadan önce beslenmesi sırasında e-posta.

Amerikan iş kültürü, yeni ebeveynler için işe geri dönmenin endişe, korku ve şüphe ile dolu olduğu fikrini benimsemektedir. Hiç kimse, tamamen size bağımlı olan yeni bir küçük insanı ağırlamanın anıtsal olayından sonra işe geri dönme nosyonundan nefret edebileceğimiz gerçeğinden bahsetmek istemiyor. Böylece hepimiz askeriz, sessizlik içinde, çünkü işlerimiz konusunda tamamen hevesli olamayacağımızı kabul etmek, işyerinde yer almaya hazır tonlarca yeni mezun olduğumuzda tehlikeli bir hamledir.

Bazen çalışan babaları kıskanıyorum

Toplum, eşzamanlı olarak iyi çalışanlar ve iyi babalar olduklarını kanıtlamaları için erkeklere daha az baskı yapıyor. Daha fazla çalışan erkek, önceki nesillerdekinden daha fazla ev işi üstlense de, bakım verme fikri hala çalışan kadınları da içine alıyor. Kocam ve ben hayatımızın çalışma dışı yönlerini eşit olarak dağıtmaya çalıştıkça, “çalışan anne” yerine, tıpkı ofiste olduğu gibi sadece bir çalışan olarak görülmek güzel olurdu.

Neden Çalıştığımın Bir Parçası Çocuklarımı Gururlandırmak

GIPHY

Ebeveynlik, saygısız bir iştir. Doğru şekilde yetiştiriyorsanız, çocuklar sh * t yapmazlar. Şikayet edilecek bir şey bulacaklar, çünkü genellikle onları doğru şekilde yetiştirdiğiniz için (evet, okul günlerinde ekran zamanı alamadıkları için şimdiye kadarki en kötü anneyim). Fakat işime ilgi duyuyorlar. Bunun bir kısmı, onlarsız bütün gün ne yapabileceğimin merakı olmalı. Ve televizyonda çalıştığım için onlara çalışmamı gösterebiliyorum: ne yazdım, ne ürettim. Bir süredir dünyada ortaya koyduğum iş hakkında iyi hissetmediğim bir işteydim ve çocukları bu duyguyu arttırdı. Günde 10 saat onlardan uzak duracak olsaydım, bu zamanı saymak istedim.

Evet, bir bakıma, istihdam edilmeleri ve onlara sağlanmaları yeterliydi, ancak işte gurur duyabilseydim, o zaman tam zamanlı olarak çalışmaktan daha az suçlu hissederdim. Kocamın çalışmalarında da gurur duyduğunu biliyorum, bu yüzden çocuklarımın benimle gurur duyma arzumun farkındaydı. Bu sadece daha fazla ortağın eşleri hakkında tanıması gerektiğini düşündüğüm bir şey. Hepimiz sadece maaş için çalışmıyoruz.

Ortağım Ana Destek Kaynağımdır

Çalışan bir anne olarak kendi destek sistemimi bulmalıydım. İşverenim tarafından ve hatta arkadaşlarım arasında sağlanan hiçbir kaynak yoktu. Çocuklarım doğduğumda katıldığım mahalle anne grupları bazı ihtiyaçlarımı karşıladı, ancak çalışan aileleri hedef alan daha fazla grup olmasını diledim. Yani, varsayılan olarak, kocam benim destek sistemimdir. Bana en yakın çalışan ebeveyn. Yani, fark etse de etmesin de, ebeveynlik ve yaşamın çalışan kısımları beni ezmekle tehdit ettiğinde en fazla dayandığım kişi odur.

Ben Çok Kanatlıyım

GIPHY

Annem küçük kardeşim tam gün okuldayken işe geri döndü. Eşimin annesi evin dışında çalışmadı. Öyleyse hiçbirimiz bu çalışan ebeveyn olayı nasıl çözeceğimiz için bir rol modelimiz yok. Çalışan annelerin medya betimlemeleri bir şakadır, bu yüzden sadece kendi yolumu buldum, arkadaşlarımdan tavsiye aldım ve ofisimde çalıştığım çalışan aileden ipuçları aldım. Burada, off-road olduğumu, annemi ve çalışanlarımın parçalarını tatmin etmek için her gün yeni bir rota çizdiğimi kabul etmek güzel olurdu. Korkutucu olabilir.

Bu, Çalışan Anne Hayatımı Nasıl Gerçekleştirdiğimi Görmedi

Gerçekten ne bekliyordum? İstediğim bir yaşamı gösteren güçlü bir dizi çalışan anne rol modelim olmasaydı, çalışan anne yaşamındaki çocuk öncesi çocuklarımın imajı muhtemelen fanteziye dayanıyordu. Bir sabah toplantısı yapmak için yarışırken bir çocuğun günlük bakım okulundan ayrılma endişesini hayal etmedim. İşten eve gidip gelme zamanımın tek mola verme zamanı olacağını anlayamadım, çünkü bir zamanlar daireme adım attığımda tekrar tam zamanlı olarak ebeveyn olarak çalışıyordum. Pazartesileri nasıl dört gözle beklediğimin farkında değildim, (çoğunlukla) kendi kendine yeterli olan yetişkinlerle dolu bir ofise döndüğümde (çoğu zaman) kavgaları parçalayıp düşmüş yiyecekleri süpürerek geçirdiğim bir hafta sonunda.

Fakat hayatım zengin ve muhtemelen çocuklarım olmadan önce olmasını istediğimi bilmediğim şekillerde yerine getiriyor. Çocuklarım kariyerimin belirli yönlerinde ilerleme kaydetmemi engellemiş olsa da, beni tamamen işe yaratacak şekilde geliştirdiler. Çocuk sahibi olmak, çalışırken gerçekten işe odaklanmama izin verdi. Daha az zamanda daha çok iş yapıyorum. Ofisi daha kolay kaldırabiliyorum * çünkü bir anne olarak buna vaktim yok.

Çalışan ebeveynlerden, çocuk sahibi olmanın işleriyle ilgili yararları hakkında yeterince şey duymuyoruz ve bunun hakkında daha fazla konuşmamız gerektiğini düşünüyorum. Belki o zaman, iş kültüründe başkalarını önemseyen çalışanları marjinalleştirmeyen veya cezalandırmayan bir değişikliği galvanizleyebiliriz. Çocuk sahibi olmadan önce, 12 haftalık doğum izni ihtiyacım olan tek şeydi, çünkü tek istediğim buydu. O bebeğe sahip olana kadar, asla (dokuz yıl sonra bile), maaş veya görev süresinden ödün vermek zorunda kalmadan daha fazla ne kadar verebileceğimi düşündüğümü asla aklıma getirmedim. Elbette bu konuda ortağımla konuşabilirim. Ancak, çalışan bakışlarla ilgili tüm karmaşık duyguları ifade etmekten çok, bilerek bakışları değiş tokuş etmek çok daha fazla şey ifade eder.